Monteur besturingskasten
€2.800 - €3.800
Eindhoven
Paneelbouwer
MBO
De functie van Monteur besturingskasten in Eindhoven draait om montage, bekabeling en eindcontrole van besturingskasten. Je werkt gestructureerd in de werkplaats en op locatie aan uiteenlopende industriële projecten. Daarbij combineer je technisch inzicht met nauwkeurig werken en stem je regelmatig af met engineers, collega s en de productieafdeling.
Als Monteur besturingskasten ligt de nadruk op kwaliteit, veiligheid en een juiste technische aansluiting van de kasten. Je signaleert verbeterpunten tijdens de montage en denkt mee over de uitvoering. Het werk vraagt om zelfstandigheid, overzicht en een praktische aanpak.
De belangrijkste werkzaamheden:
De functie van Monteur besturingskasten vraagt om technisch inzicht, precisie en samenwerking. Je werkt aan systemen waar betrouwbaarheid en een correcte opbouw centraal staan. Binnen deze rol krijg je te maken met uiteenlopende werkzaamheden in de paneelbouw en lever je een directe bijdrage aan het eindresultaat.
Spreekt de vacature voor Monteur besturingskasten in Eindhoven jou aan? Stuur een mail of solliciteer direct via de website!
Ontmoet onze waarmaker
Giovanni van Schijndel
Maak kennis met Giovanni van Schijndel
Wij maken het waar! Kom kennismaken of ontvang een persoonlijk bericht van Harm bij een voor jou interessante vacature.
Ben jij een ervaren Paneelbouwer en op zoek naar een nieuwe uitdaging in Boekel? In deze functie werk je zelfstandig aan elektrotechnische besturingspanelen, van montage tot en met testen. Je werkt samen met technische professionals in een moderne werkomgeving.
Monteur Besturingskasten in Panningen gezocht. Heb jij ervaring met het samenstellen, bedraden en testen van besturingskasten en werk je graag aan technische projecten? In deze functie krijg je verantwoordelijkheid, werk je samen met vakbekwame collega’s en lever je een directe bijdrage aan betrouwbare industriële installaties.
Ben jij een ervaren Servicetechnicus Elektrotechniek en op zoek naar een afwisselende functie in Someren? In deze rol werk je zowel in de werkplaats als op locatie, met veel eigen verantwoordelijkheid, direct contact met klanten en een technisch uitdagend takenpakket. Lees verder voor de inhoud van deze vacature.
Ben jij een Paneelbouwer en zoek je een technische functie in Uden? In deze rol werk je aan industriële besturingspanelen en lever je nauwkeurig werk binnen een team waar kwaliteit en veiligheid centraal staan. Je krijgt ruimte om je verder te ontwikkelen binnen de paneelbouw.
Aan de slag als Monteur besturingskasten in Boekel? In deze functie werk je aan assemblage, bekabeling en controle van uiteenlopende besturingskasten. Zoek je een technische rol waarin je zelfstandig werkt aan hoogwaardige elektrotechnische toepassingen? Lees dan verder.
Werk jij graag als Monteur besturingskasten in Schijndel? In deze functie bouw, bedraad en test je besturingskasten. Je werkt aan een veilige en nauwkeurige montage van begin tot eindcontrole. Hieronder lees je wat de functie van Monteur besturingskasten inhoudt, wat we van je vragen en wat je ervoor terugkrijgt.
Wil jij als Paneelbouwer in Schijndel werken aan het bouwen, bedraden en testen van complete besturingspanelen voor industriële toepassingen? In deze functie werk je van montage tot eindcontrole aan technische panelen die bijdragen aan een betrouwbaar eindresultaat. Lees verder voor de inhoud en voorwaarden van deze vacature voor Paneelbouwer in Schijndel.
Wil je als paneelbouwer aan de slag bij een technisch bedrijf in Panningen? Voor diverse industriële projecten zoeken wij een paneelbouwer die zelfstandig en in teamverband werkt. Je richt je als paneelbouwer op het assembleren, bekabelen en testen van besturingspanelen en schakelkasten voor uiteenlopende toepassingen. Wil jij je technisch vakmanschap verder ontwikkelen binnen een professionele werkomgeving? Lees dan verder.
Wil jij als Mechanisch monteur in Best werken aan de montage van hoofdverdelers en schakelkasten? In deze functie combineer je technisch inzicht met nauwkeurig werken binnen een deskundig team. Lees hieronder wat de rol van Mechanisch monteur inhoudt, welke ervaring we vragen en wat je als Mechanisch monteur kunt verwachten aan arbeidsvoorwaarden.
Wil je als Chef Werkplaats Paneelbouw werken in Breda? In deze functie stuur je een team monteurs aan binnen de paneelbouw en bewaak je de voortgang, kwaliteit en planning. Met jouw technische kennis van verdeelinrichtingen en je coachende aanpak zorg je dat de werkplaats goed draait. Lees verder als de vacature voor Chef Werkplaats Paneelbouw bij jou past.
Ben jij op zoek naar een functie als Monteur Industriële Panelen in Nijmegen en heb je ervaring met schakelkasten of panelenbouw? In deze rol werk je aan industriële panelen en ben je verantwoordelijk voor een veilige en nette uitvoering. Lees verder voor de werkzaamheden, eisen en arbeidsvoorwaarden.
Wil je als Paneelbouwer in Someren werken aan het samenstellen, installeren en testen van elektrotechnische besturingspanelen? In deze functie staan technische nauwkeurigheid, zelfstandig werken en het leveren van kwalitatieve oplossingen voor uiteenlopende projecten centraal. Lees verder als je wilt weten wat de functie van Paneelbouwer inhoudt en wat jij kunt bijdragen.
Antwoorden op je vragen over onze persoonlijke aanpak.
Wat zijn jouw ambities als monteur? Wij helpen je om je doelen te bereiken door inzicht te geven in de groeimogelijkheden voor monteurs. Deze factsheet laat zien welke carrièrestappen je kunt zetten én welke vaardigheden en trainingen je hiervoor nodig hebt. Of je nu wilt doorgroeien tot leidinggevende op de productieafdeling of de uitdagingen van een technische dienst wilt aangaan, wij zorgen voor jouw groei. Bekijk nu de factsheet.
Technisch talent is vandaag de dag goud waard. Ze behoren tot de meest gewilde én meest schaarse doelgroep op de arbeidsmarkt. In het laatste kwartaal van 2023 stonden er bijna 80.000 vacatures open, waarvan het overgrote deel nog steeds onvervuld is – en velen zullen dat ook blijven. Voor elke elektrotechnicus die actief op zoek is naar een baan, zijn er gemiddeld 17 vacatures beschikbaar. Dat betekent dat 16 van die vacatures onbezet blijven. De schaarste is bijna onvoorstelbaar, net als de cijfers die deze tekorten weerspiegelen.
De strijd om technisch talent is hevig, en het behouden van je beste mensen kan een uitdaging zijn in een markt waar de concurrentie niet stilzit. Hoe zorg je ervoor dat jouw technici niet alleen blijven, maar ook groeien en zich betrokken voelen bij jouw organisatie? Bij Job Personeelsmakelaar weten we dat het aanbieden van ontwikkelingskansen de sleutel is tot langdurige loyaliteit en tevredenheid. Ontdek hoe je jouw team kunt versterken door te investeren in hun toekomst.
Stephan (50) heeft in zijn carrière verschillende bakkerijen van binnenuit gezien, waaronder zijn eigen zaak. Het werk werd echter na verloop van tijd fysiek zwaar en dit leidde tot zijn besluit om op zoek te gaan naar een andere uitdaging. Die vond hij via Job Personeelsmakelaar: als operator ging hij aan de slag bij de stroopwafelfabriek van Daelmans in Oss. Inmiddels werkt hij er bijna drie jaar en heeft hij zijn draai gevonden in deze dynamische werkomgeving.
Nikoletta (26) is geboren in Griekenland en woont inmiddels zeven jaar in Nederland. Ze heeft via Job Personeelsmakelaar een vaste baan gevonden bij Lamb Weston Meijer als procesoperator. Naar eigen zeggen is ze vooral in deze technische rol gegroeid. Nadat ze naar Nederland was verhuisd, werkte ze eerst bij een logistiek bedrijf in het magazijn. ‘Ik ben erg leergierig en gedreven, dus ik wilde al snel de technische richting op.’ Ze vertelt graag meer over haar ervaringen.
Bij Job Personeelsmakelaar ontvangen we steeds vaker signalen uit de markt die wijzen op een groeiende vraag naar loondienstverbanden onder zzp-monteurs. Deze trend is vooral zichtbaar na de coronapandemie, waarbij veel zelfstandigen geconfronteerd werden met financiële onzekerheden. Ben jij momenteel als zzp-monteur aan de slag en denk je erover om misschien weer in loondienst te gaan werken? In dit artikel leggen we uit wat deze verschuiving veroorzaakt en welke voordelen loondienst kan bieden.
Rico Schroen (28) gooide het roer om van communicatieadviseur naar operator bij Peka Kroef, en klom op naar ploegleider. “Het werken bij de gemeente vond ik politiek en bestuurlijk gezien nogal ‘grijs’, en net voor corona besloot ik dat ik dit werk niet meer wilde doen.” Hij koos voor een carrièreswitch en deze verandering bracht Rico uiteindelijk niet alleen een nieuwe werkomgeving, maar ook een frisse dosis enthousiasme. Bij Peka Kroef werken betekent voor Rico dagelijks met beide handen aanpakken en ‘s avonds weer voldaan naar huis. Samen met Rico blikken we terug op de onverwachte wending in zijn carrière.
Stefan, een ervaren onderhoudsmonteur bij Perfetti van Melle, heeft een bijzondere passie die ver buiten de fabrieksmuren reikt. Zijn liefde voor oude Volkswagen-auto's begon meer dan een decennium geleden en heeft zich ontwikkeld tot een serieuze hobby die zijn vrije tijd vult met restauratieprojecten en nostalgische roadtrips.
Stefan startte zijn carrière in de techniek in 2002, met een focus op de voedselindustrie. Zijn ervaring strekt zich uit over diverse functies bij meerdere bedrijven, waarbij hij een grondige kennis van productieprocessen en machineonderhoud heeft opgebouwd. Na meerdere posities bij verschillende bedrijven, waaronder Smurfit Kappa en Daalmans, heeft Stefan een aanzienlijke expertise ontwikkeld die hem uitermate geschikt maakt voor zijn huidige rol bij Perfetti van Melle. Bij Perfetti van Melle werkt Stefan nu als onderhoudsmonteur. "Mijn rol bij Perfetti omvat voornamelijk het onderhouden van machines op de verpakkingsafdeling. De voedselindustrie vereist een schone en precieze werkomgeving.”
Job regelde voor Stefan Martin Jansen een baan als voorman bij Bostik, waarmee hij zijn ambitie waarmaakte. Stefan heeft altijd in de techniek gewerkt en was op zoek naar een nieuwe uitdaging. ‘Ik wilde me blijven ontwikkelen, heb mijn wens doorgezet en nu ben ik als voorman aan de slag bij dit mooie chemiebedrijf. Met de inzet van Job Personeelsmakelaar is dat gelukt.’ In dit interview vertelt Stefan over zijn loopbaanontwikkeling en over de overstap naar zijn nieuwe baan.
Wil je gaan werken in een fabriek, dan is de kans groot dat je met ploegendiensten te maken krijgt. Maar hoe werkt dat precies? En welke ploegendiensten zijn er? In deze factsheet laten we de verschillen en overeenkomsten zien zoals werktijden, toeslagen en voor- en nadelen! Op deze manier kun jij kijken welke ploegendienst jou het meest aanspreekt. Ontdek het nu.
Job Personeelsmakelaar heeft zo nu en dan te maken met werkzoekenden die aangeven dat ze niet durven over te stappen vanwege een concurrentiebeding. Wij begrijpen deze zorg volledig en nemen dergelijke situaties uiteraard serieus. Echter, bij Job Personeelsmakelaar zijn we ook van mening dat een concurrentiebeding vaak helemaal geen juridisch struikelblok hoeft te zijn. We leggen uit hoe dit zit en hoe we hierbij te werk gaan.
